全程導(dǎo)醫(yī)網(wǎng) 徐礦總醫(yī)院頻道：1月18日，淮海醫(yī)管公司一屆一次職代會暨工會第一次會員代表大會順利召開。
此次職代會是淮海醫(yī)管公司高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，深入貫徹集團公司第八次黨代會和高質(zhì)量發(fā)展大會精神，全面落實集團公司黨委對淮海醫(yī)管公司高質(zhì)量建設(shè)“三名”、實現(xiàn)“三好”、達到“三滿意”、實施“三保障”的總體要求，全力推進年度工作任務(wù)再深化再細化和“十三五”規(guī)劃圓滿收官再加力再落實，公司高質(zhì)量發(fā)展起好步、開好局之際召開的一次重要會議。
醫(yī)管公司領(lǐng)導(dǎo)班子、下屬各單位職工代表及先進科室和先進個人代表、特邀代表、列席代表共計200余人參加了會議。
徐礦集團黨委委員、工會主席李維剛出席會議并講話
他說，淮海醫(yī)管公司一屆一次職工代表大會的召開，是徐礦醫(yī)院廣大職工政治生活中的一件大事?；春ａt(yī)管公司所屬各級工會緊密圍繞中心工作，在凝聚職工思想共識、維護職工合法權(quán)益、引領(lǐng)職工協(xié)同奮進等方面做了大量卓有成效的工作。
他希望，第一屆工會委員會不辜負淮海醫(yī)管公司黨委和集團公司工會的期望，不辜負全體干部職工的信任和重托，加強自身建設(shè)，提高政治站位，敢于擔當作為，勇于改革創(chuàng)新，不斷探索工會工作的新思路，推動工會工作實現(xiàn)新的突破。更好地為集團公司建設(shè)國際化特大型省屬能源集團貢獻力量!
主題報告
淮海醫(yī)管公司黨委書記、董事長馬金保作了題為《銳意創(chuàng)新驅(qū)動，深耕運營管理，匯聚推進高質(zhì)量發(fā)展磅礴偉力》的工作報告。
他對醫(yī)管公司2019年工作進行了全面總結(jié)，給予了“走得很平穩(wěn)，拼得很努力，過得很充實，收獲很豐厚”的肯定評價，并向大會通報了一年來醫(yī)管公司取得的主要成就。他強調(diào)，過去的一年，是我們重整行裝再出發(fā)、繼續(xù)努力再奮斗的一年。一年來，我們堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，堅持聚焦醫(yī)療主業(yè)，全面踐行新發(fā)展理念，全體干部職工攻堅克難，砥礪奮進，內(nèi)部發(fā)展生態(tài)深度好轉(zhuǎn)，學(xué)科綜合實力穩(wěn)步增強，醫(yī)療服務(wù)水平不斷提高，經(jīng)濟結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化，經(jīng)營效率明顯提升，職工獲得感連續(xù)增加，整體實現(xiàn)穩(wěn)中有進、穩(wěn)中向好的局面，持續(xù)向強起來不斷邁進。
2019年主要成就
一、發(fā)展大局穩(wěn)定向好;二、風險防控成效明顯;三、質(zhì)量效益不斷提升;四、綜合實力持續(xù)增強;五、五大攻堅戰(zhàn)取得積極進展;六、黨建引領(lǐng)更加有力。
2020工作兩大重點
一是“安全、穩(wěn)定、大局、打基礎(chǔ)”;二是“創(chuàng)新驅(qū)動、運營管理、高質(zhì)量發(fā)展”。
實現(xiàn)兩個確保
一是全年指標完成和超額完成;二是高質(zhì)量發(fā)展走在全國國企混改醫(yī)院前列。
做好七個方面的工作
一、深度推進風險防控;二、深度推進創(chuàng)新驅(qū)動;三、深度推進內(nèi)涵建設(shè);四、深度推進經(jīng)營管理;五、深度推進五大攻堅戰(zhàn);六深度推進人才隊伍建設(shè);七、深度推進黨的建設(shè)。
主題講話
淮海醫(yī)管公司黨委書記、董事長馬金保還作了題為《只爭朝夕，不負韶華，奮力開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展的時代篇章》的重要講話。
他強調(diào)：這次會議，既是一次共謀發(fā)展的群英會，更是一次開拓進取的動員會。一年來，公司上下聚焦“三穩(wěn)、六增、三個高質(zhì)量年”工作目標，真抓實干、不辱使命，集中展現(xiàn)了自我加壓、干事創(chuàng)業(yè)的生動實踐，集中彰顯了砥礪前行、團結(jié)向上的精神風貌。
新一年繪制的高質(zhì)量發(fā)展畫卷徐徐展開之際，他倡導(dǎo)：一、以新理念開辟奮斗前行的新追求;二、以新視野搶占市場競爭的制高點。三、以新起點展現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展的高顏值。四、以新?lián)斣鲞M廣大職工的幸福感。
他指出，職工代表大會制度是企業(yè)實行民主管理的基本形式，對維護職工的合法權(quán)益，推動企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展具有重要意義。要始終堅持“維護黨的領(lǐng)導(dǎo)核心、圍繞經(jīng)濟建設(shè)中心、凝聚廣大職工人心”，發(fā)揮工會聯(lián)系群眾職能，弘揚勞模精神，培育徐礦醫(yī)院人薪火相傳的新時代工匠精神，建設(shè)知識型、技能型、創(chuàng)新型職工隊伍，把職工思想統(tǒng)一到干事創(chuàng)業(yè)上來，為實現(xiàn)公司新三年行動計劃，將淮海醫(yī)管公司打造成為具有市場競爭力和品牌影響力的全國國企混改醫(yī)院做出新貢獻!
他向醫(yī)管公司全體職工發(fā)出倡議，號召大家凝聚共識，勇?lián)姑?，疾起奮進，只爭朝夕，不負韶華，堅定不移完成2020年各項目標任務(wù)，用奮斗抒寫徐礦醫(yī)院新時代新輝煌!
主要議程
會議審議通過了《行政工作報告》、《財務(wù)預(yù)決算報告》、《企務(wù)公開工作報告》和本次大會決議;選舉產(chǎn)生淮海醫(yī)管公司工會第一屆委員會、淮海醫(yī)管公司工會第一屆經(jīng)費審查委員會。
先進表彰
會上還表彰了年度表現(xiàn)優(yōu)異的團隊和個人，礦總院張清秀、王建強、礦一院高澎作為先進典型代表發(fā)言，礦總院石麗紅、礦一院張怡立、礦三院楊欣作為單位代表作了表態(tài)發(fā)言
簽訂綜合目標管理責任書
會上，淮海醫(yī)管公司總裁蔣仁述與礦總院、礦一院、礦二院三家醫(yī)院院長簽訂了《2020年度綜合目標管理責任書》。
淮海醫(yī)管公司2019年度優(yōu)秀團隊和優(yōu)秀個人名單
集體獎
1、年度團隊建設(shè)優(yōu)秀獎：總院骨科、呼吸內(nèi)科;一院泌尿科;二院神經(jīng)內(nèi)科;三院張集醫(yī)院
2、年度優(yōu)秀團隊引進獎：總院神經(jīng)內(nèi)科、消化內(nèi)科
3、年度管理創(chuàng)新成果獎：總院曹貞國“品管圈”團隊
4、年度優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范獎：總院內(nèi)訓(xùn)師團隊;一院門診部;二院急診科
5、年度最佳創(chuàng)效團隊獎：總院影像科、放療科;一院麻醉科;二院骨科;華美醫(yī)藥公司采購部
個人獎
1、年度學(xué)科建設(shè)領(lǐng)軍獎：總院祁春梅、張清秀、黃繼江
2、年度科技創(chuàng)新獎：總院張?zhí)m勝、汪曉紅;一院宋緒梅
3、年度優(yōu)秀師徒獎：龔愛平(總院)與房萍(三院)師徒;王陸本(總院)與沈廷飛(二院)師徒;王建強(總院)與劉浩(一院)師徒;王艷斌(總院)與魏本玲(三院)師徒
4、年度最佳優(yōu)質(zhì)服務(wù)獎：總院孫蕾、王保慶;一院董春燕;二院鄭衛(wèi)華;三院單健麗
5、年度優(yōu)秀管理獎：總院姚萍、耿榮娟、孫景倩;一院渠勇;二院李廣洲
6、年度青年進取獎：總院王斌、李晶;一院魯迅;二院楊秀峰
7、年度健康服務(wù)推廣獎：總院刁軍、翟羽佳;一院姚嘯;二院魯昌磊;三院郎連松
優(yōu)秀員工
總院：張煜、吳曉琴、王建、王夢娜、鄭昂、李孝輝、劉斌、葛行新;
一院：張苗、王晶、李燕;
二院：高澎、周平、張瓊;
三院：楊陽、孟召梅;
張雙樓醫(yī)院：薛建國;
華美醫(yī)藥：李雙寧;
公司機關(guān)：陳建川
《這也是一切》——舒婷
(徐礦總醫(yī)院宣傳科借此詩，送淮海醫(yī)管公司每位職工以抒懷)
不是一切大樹都被暴風折斷;
不是一切種子都找不到生根的土壤;
不是一切真情都流失在人心的沙漠里;
不是一切夢想都甘愿被折掉翅膀。
不，不是一切
都像你說的那樣!
不是一切火焰都只燃燒自己
而不把別人照亮;
不是一切星星都僅指示黑夜
而不報告曙光;
不是一切歌聲都掠過耳旁
而不留在心上。
不，不是一切
都像你說的那樣!
不是一切呼吁都沒有回響;
不是一切損失卻都無法補償;
不是一切深淵都是滅亡;
不是一切滅亡都覆蓋在弱者頭上;
不是一切心靈
都可以踩在腳下，爛在泥里;
不是一切后果都是眼淚血印，
而不展現(xiàn)歡容。
一切的現(xiàn)在都孕育著未來，
未來的一切都生長于它的昨天。
希望，而且為它斗爭，
請把這一切放在你的肩上。
徐州導(dǎo)醫(yī)熱線：0516-85707122
