徐州市傳染病醫(yī)院創(chuàng)建三級(jí)甲等傳染病醫(yī)院不停歇

2017-05-26 16:23
摘要:
三級(jí)甲等傳染病醫(yī)院的創(chuàng)建工作不是一蹴而就,而是一項(xiàng)漫長(zhǎng)的工作,創(chuàng)建周期往往以年來(lái)計(jì)......徐州導(dǎo)醫(yī)熱線:0516-85707122

  全程導(dǎo)醫(yī)網(wǎng) 徐州傳染病院/傳染頻道:三級(jí)甲等傳染病醫(yī)院的創(chuàng)建工作不是一蹴而就,而是一項(xiàng)漫長(zhǎng)的工作,創(chuàng)建周期往往以年來(lái)計(jì)。創(chuàng)建三甲醫(yī)院對(duì)徐州市傳染病醫(yī)院的發(fā)展起著巨大的推動(dòng)作用,按照“以評(píng)促建、以評(píng)促改、評(píng)建并舉、重在內(nèi)涵”的方針,醫(yī)院從現(xiàn)有的水平,達(dá)到三甲水平,不僅要從硬件、人才等方面抓手,還要完善醫(yī)院管理系統(tǒng)。這一系統(tǒng)不僅是各職能科室健全,還需要有各職能部門的崗位職責(zé)、工作流程、各種應(yīng)急預(yù)案、配套的法律法規(guī)等來(lái)支撐,才能使管理工作有序有效。在創(chuàng)建過(guò)程中,按照三甲標(biāo)準(zhǔn)要求指導(dǎo)日常工作,將PDCA、QCC等管理工具運(yùn)用到具體工作,通過(guò)對(duì)原有的各種診療規(guī)范、法律法規(guī)、工作流程、崗位職責(zé)的修訂,規(guī)范醫(yī)療行為。

  三甲創(chuàng)建任務(wù)分解后,600多條條款中60%左右是醫(yī)務(wù)科直接或間接負(fù)責(zé),49條核心條款中近一半與醫(yī)療有關(guān),其中13條核心條款醫(yī)務(wù)科直接負(fù)責(zé)。為了更進(jìn)一步投入到創(chuàng)建工作中,醫(yī)務(wù)科對(duì)“三級(jí)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)”深入學(xué)習(xí),透徹理解了三級(jí)甲等傳染病醫(yī)院的創(chuàng)建理念,鼓足干勁,認(rèn)真對(duì)照三甲標(biāo)準(zhǔn)中的每一條、每一款,理清創(chuàng)建思路,分解創(chuàng)建任務(wù)。根據(jù)每個(gè)人的特點(diǎn)和工作能力把任務(wù)分配到每個(gè)同志,大家一起整理創(chuàng)建資料。近期根據(jù)等級(jí)評(píng)審的要求,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,醫(yī)務(wù)科全體成員克服大量日常工作及應(yīng)急工作的壓力,全面梳理修訂各項(xiàng)規(guī)章制度200余項(xiàng),同時(shí)還完成了對(duì)醫(yī)療崗位職責(zé)、醫(yī)療應(yīng)急預(yù)案、醫(yī)療工作流程等的修訂。

  在此次評(píng)審周期里,醫(yī)務(wù)科全體人員會(huì)以高度的責(zé)任感和集體榮譽(yù)感,團(tuán)結(jié)協(xié)作,繼續(xù)努力完善三級(jí)甲等傳染病醫(yī)院的創(chuàng)建工作。

  護(hù)理部創(chuàng)建進(jìn)展

  根據(jù)三級(jí)傳染病醫(yī)院評(píng)審細(xì)則、條款的創(chuàng)建要求,護(hù)理部主任莊旭華于5月24日下午組織全體護(hù)士長(zhǎng)及護(hù)理質(zhì)量管理委員會(huì)成員進(jìn)行護(hù)理工作制度的討論,主要會(huì)議內(nèi)容是對(duì)現(xiàn)有的護(hù)理工作制度進(jìn)行修訂、增訂,進(jìn)一步完善護(hù)理工作制度,為創(chuàng)建三級(jí)傳染病醫(yī)院做好前期的準(zhǔn)備工作。

  各參與會(huì)議的人員集思廣益、積極發(fā)言,對(duì)每一項(xiàng)護(hù)理工作制度認(rèn)真審核,逐一討論,依據(jù)現(xiàn)有的教科書、指南、共識(shí)、專家意見(jiàn)等,最終確定了289項(xiàng)護(hù)理工作制度。

  本次討論完善護(hù)理工作制度的目的是確保制定的護(hù)理工作制度具有合理性、可行性、科學(xué)性,對(duì)臨床護(hù)理工作具有指導(dǎo)意義,并能夠落到實(shí)處,有成效。

  下一步的護(hù)理工作是根據(jù)創(chuàng)建要求,對(duì)新完善、制定的護(hù)理工作制度進(jìn)行全院護(hù)理人員的培訓(xùn),并對(duì)培訓(xùn)的效果進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。

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